在10月13日提出辞职,这样做合规吗?

这样做合规,依据《劳动合同法》规定,提前30天通知用人单位即可。未按规定提前通知,可能会影响工资结算及离职证明等。
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合规。操作如下:1.提前30天向用人单位提交书面辞职报告;2.等待用人单位回复,办理离职手续;3.如用人单位有过错,可直接依据法律解除劳动关系,无需等待。
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常见处理方式为提前30天书面通知用人单位。若单位有过错,也可依据《劳动合同法》第三十八条即时解除。选择时需考虑个人权益及单位情况。

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